资深篮球迷亚当桑德勒在《必胜球探》里投入了巨多的精力和资源,找来众多NBA球星客串,制作也很严肃,跟近期他的那些破烂喜剧完全不同。不过也没说有多惊艳吧,运动励志题材很容易拍出70分,也容易陷入模板公式中。这部就是一个俗套接着一个俗套,有点《一球成名》,有点《洛奇》,然而大家都按套路拍就没意思了。
看之前以为会是像狐狸猎手那样优秀的作品 但是电影还是太套路 家庭有问题的两个男主 相互帮助 球队大老板大资本家不为钱的笨蛋 主角身体条件天花板 但是没法掌控情绪的恶龙 包括电影最后的大反转太假了 优点是热血春药体育题材还是给到了情绪是放点
联盟每年会有一次选秀,但只有最多60个名额,很多人会落选。 落选秀可以去发展联盟等待机会、可以参加夏季联赛,期待被人发掘,有成功案例,但是,寥寥无几。 NBA这个大舞台,可能每一天都有故事在发生,有人离开,有人进来,有人兑现了天赋,有人谱写了励志故事,有人泯然众人…… 这部电影很真实呈现了一些东西:比如赛场上的互喷垃圾话,好乱对方心态(此处甚觉爱德华兹如果没有打球,可能会成为不错的演员!),联合选秀体测…… 还有就是NBA就是一门生意场,很多的也是人情世故,这边帮忙加进去名单,那边赏识你让你做助教…… 最后的感慨:埃尔南戈麦斯最近被爵士裁掉了……
3.5,剧本超预期,在此之前很难对Netflix自家出品的体育电影抱有什么期望。虽然在受制于NBA超长宣传片和传统美式励志体育片的命题作文模式下,情节设定都偏保守、套路,但好在情感真挚,人生无论如何也会投进一次。亚当·桑德勒的内敛表演在银幕上很罕见,锋芒毕露,而中国最应该看这部电影的人,大概是身居要职的姚老板吧。
题材摆在那里,还是励志、燃,但看完总觉得缺点撒。
观赏性娱乐性都不错,只是故事太理想主义了,或者是我太现实主义了。
Tobias真帅!演得也不错,全片看看球员教练老板们凑活了,别的就算了
没说的那么好吧。除了训教那部分有些意思,完全是麦凯公式的标准套路。主要我也不是76人或者凯尔特人球迷,就很无感。说什么NBA75周年献礼片?NBA春晚?NBA全明星再垃圾都比这好看100倍,春晚必须是全明星好吧
三星半,就和很多运动电影一样,套路之余非常热血,观感很不错。还挺喜欢stan和bo的互动,很可爱。
1、故事是童(离)话(谱)的,但代入感太强,试问哪个球迷不想魂穿亚当·桑德勒干出此等顶配公费追星之事。2、布拉德·斯蒂芬斯迷妹必需亮一下身份,不当教练虽然可惜,但现实剧情中如果签人能捡到这种漏那真是睡着也要乐醒了
低谷的阶段非常短,但是更显的很燃。最后这个结局很赞,用生命在热爱这项运动,就是让它纵情燃烧。
而影片里的男主也很励志,但是感觉表现的还是不够好,事先已经跟他说了对手会用非常无下限的垃圾话来干扰你的情绪,结果他还是中招,而之后虽然是赢了对手,但是对手为啥就不再说垃圾话了?
这是写个NBA的一首情歌嘛。其实一般般,但是谁能不热爱篮球呢?
老詹的面子还是大啊。但这剧本怕不是比老詹还老
运动电影很难拍,要不就是好,要不就是不好,这一部当然是毋庸置疑的好。
最后一次机会
从剧情上来说还是个老套的励志的故事、伯乐的故事、互相救赎的故事,但一个套路里做好了也能有不错的效果,这部片子就是虽然剧情基本上没有创新,但能感受到真实的对篮球这项运动的爱,当感情真挚的时候,其它的瑕疵显得不是那么重要了(比如说超级多有点凑时长嫌疑的蒙太奇,比如“突发奇想”地想到社交媒体,让我还以为这个片子是设定在很久之前)。而且都是实打实NBA球员,运动镜头捕捉得很精彩,也没让他们过多演戏,避免尴尬。其实即使不是篮球迷,看得也挺开心的,Adam Sandler还是很有亲切感,他的妻子女儿塑造的也很立体,Bo的角色更不用说很多面,后面还有些twist,角色真实得让我以为这个是基于真实故事改编的。
NBA、运动、励志、战胜自己,挺好的,商业片的剧本。没能在NBA幕后元素上有表现,怎么说挖掘篮球运动员跟看洛奇的感觉是一样的,就有点怪异。
好看,轻松流畅同时又工整套路的好看,剪辑非常利落,拍出了篮球比赛的节奏和韵律感。即便现在已经不打篮球了,依旧能够被部分情节燃到。Adam Sandler演得好,是不是又可以提名金酸梅赎莓奖了。
联盟每年会有一次选秀,但只有最多60个名额,很多人会落选。 落选秀可以去发展联盟等待机会、可以参加夏季联赛,期待被人发掘,有成功案例,但是,寥寥无几。 NBA这个大舞台,可能每一天都有故事在发生,有人离开,有人进来,有人兑现了天赋,有人谱写了励志故事,有人泯然众人…… 这部电影很真实呈现了一些东西:比如赛场上的互喷垃圾话,好乱对方心态(此处甚觉爱德华兹如果没有打球,可能会成为不错的演员!),联合选秀体测…… 还有就是NBA就是一门生意场,很多的也是人情世故,这边帮忙加进去名单,那边赏识你让你做助教…… 最后的感慨:埃尔南戈麦斯最近被爵士裁掉了……
Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved