电影执迷什么意思啊 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 国产剧 2012

导演: 陈思翰

剧情介绍

  当爱情和面包有冲突的时候,我们会选择什么?林暖暖梦想成为金牌经纪人,当爱情失利之后,她干脆专注努力,将“谈恋爱”这一选项放置人生计划之外。与林暖暖青梅竹马的时光,由于父亲对家庭的不负责任而度过灰色童年,只有林暖暖是他生命中的第一缕温暖。他一心以实现她的梦想为梦想,直到在林暖暖的鼓励之下开始正视自己的真实想法,但踏出追求梦想的第一步,却意味着要与林暖暖分开。梅景,一个为了面包可以将爱情贴上价码的“拜金主义者”;梁成,一个坚信有情饮水饱的“长不大男孩”;这些年轻人对于爱情和生活有着各自的困惑,在跌跌撞撞的生活里,他们在彼此身上汲取力量,共同踏上梦想之路。

评论:

  • 示望慕 2小时前 :

    在传记主人公生涯peak的时候电影结束了,不失为一种处理方法

  • 钞吉星 2小时前 :

    本来以廖启智的财,斗曾江的势(权力),不会这么简单的,幕后的大佬(各方势力)会出来讲和的,但这里没有表现。如果最后的结局是幕后最高势力强迫曾江牺牲儿子以自保(保住爱民党),那就有意思得多,甚至是加一个桥段:之前最高势力强迫廖启智不再追究以致不惜除掉廖启智。

  • 湛振海 2小时前 :

    本来只是想2倍速随便看看,没有任何期待,结果居然还可以,监狱官和囚犯一起斗前监狱长的故事。可以3⭐半。准备去看前两部了

  • 梁丘飞兰 6小时前 :

    这又是奥斯卡金像奖的热门影片,演唱俱佳,但对我们无感

  • 眭智宇 3小时前 :

    逃狱兄弟,够义气~

  • 然祯 8小时前 :

    循规蹈矩的拍摄,平铺直叙的剧情,索然无味,几乎不能带给人任何情绪上的波动。“The Queen Of Soul” Aretha Franklin的生平,包含划时代的艺术生涯,社会层面的卓越贡献,世界范围内的强大影响力,这些都不足以被这部电影表达。非要扣题的话,通篇关于信仰的追述,主题关于尊重的延展,也并不深刻。

  • 柔茹 6小时前 :

    2021.9.11 我真的快对好莱坞传记片ptsd了,这浓重的带入音乐传记片公式求值的味道直熏得我昏昏欲睡。好在音乐还是极具感染力的,只是片尾AF真人开嗓还是把全程发挥不错的演员盖过去了,巨星之所以为巨星到底还是有理由的。

  • 骑嘉年 6小时前 :

    挑不出毛病,但真的从开头都结束都吸引不了我,代入不了,所以很难有共情。(也可能是因为导演牢牢记着自己是在拍传记电影吧。

  • 法光亮 0小时前 :

    五分为情怀,现在这种片子太少了,刀疤哥死了😭。

  • 柔雪 4小时前 :

    看好几个电影

  • 栋诗兰 7小时前 :

    严重说教,道理一堆,一厢情愿的胡编乱造,有信仰就不需要证据了?那还要国家司法干嘛!都吃斋念佛,主持公道就够了。这跟只知道喊口号的类型没有丝毫区别。还站鸡蛋还是站墙,臭鸡蛋也需要站吗!3

  • 箕痴瑶 3小时前 :

    肥花和奶奶的长相其实不大像的…片子只有在respect电吉出声和aint no way排练伴唱姐姐的高音这两个时候让人起了鸡皮疙瘩!aretha从教堂到舞台再回到教堂,从与妈妈、家人对话到与歌迷对话(一直想要hit想要成名)到最后与god对话,在这里结束其实还不错…但是奶奶看男人的眼光不太行,可能因为小时候的意外吧

  • 辰权 8小时前 :

    也就是听过富兰克林几首歌,知道蓝调天后,想了解一下,不过总感觉这电影有点跑偏了!

  • 晨鸿 6小时前 :

    给彩蛋加一颗星,再给刀疤哥加一颗星!太喜欢刀疤哥啦,前传拍拍刀疤哥吧,球球了!

  • 鹏林 2小时前 :

    很讨厌这种流水传记片。剧情主线其实很清晰,从摆脱父亲的控制到摆脱丈夫的控制,到太过自我而失控,然而每一阶段的剧情却都没有说好。儿童时期浪费20分钟,和父亲的争吵到最后和解场景写的很差。和家暴丈夫互相撕扯的戏份根本没表现好,然后就莫名奇妙和第三个男人自己发疯,再一转看到自己母亲就回头是岸了。几个阶段本身和衔接都做的很差,编剧真的很差很差。

  • 缑笑卉 3小时前 :

    黑道大哥都很讲道义,关键时候从不怂,这是不是港剧黑文化的底线~

  • 锦萱 8小时前 :

    接第二部的剧情,更多的老戏骨加入,比前面二部好看。

  • 祖亦玉 4小时前 :

    以为热闹的监狱还会继续下去没想到却是完结篇,等待着逃狱的各种前传~留给大家无限遐想~

  • 漫雅安 2小时前 :

    三部曲一部比一部和谐,结尾都说逃狱已经没必要了,剧情都懒得编了,片尾直接坦言不如圈钱拍番外……

  • 淑楠 3小时前 :

    剧本虽一般,但影帝出场,气场就是不一样。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved