剧情介绍

  埃森企業是擁有九萬名員工的法國大型企業。某天一名財務分析師達瑪從企業總部頂樓一躍而下,結束了自己的生命。   當勞動部介入調查,人力資源部的經理艾蜜莉表示達瑪的死純粹是因為「私人因素」,只有艾蜜麗的秘書知道達瑪因為申請調職被拒一事,多次找過愛蜜莉,卻屢遭相應不理。勞檢員瑪麗的管區內有2500家公司,她的職責是維護三萬名員工的職業安全,她深信達瑪選擇在工作場所自殺就是一個警訊,鍥而不捨的她發現埃森內部一項名為「雄心計劃」的企業管理法,目的是藉由調職,就能不經由「資遣」,強逼九千名員工自動離職。如果能證明人事經理企圖逼走達瑪,艾蜜莉將面臨「職場霸凌」甚至是「過失殺人」的罪名,當埃森高層決定將一切罪名都推給艾蜜莉,小蝦米如何能對抗大鯨魚?艾蜜莉又該如何反擊呢?

评论:

  • 锦桂 6小时前 :

    “有人说过,我这种人只能去两个地方,要么跌至谷底,要么登顶为王。他还说,这两个都特别冷清,却毫无意义。有些人死了,有些人离开,火热的东西全部消失,一切犹如幻觉,变得冷清,毫无意义,但我们又要在幻觉中活下去,将耻辱与悲伤深埋大海。”

  • 苑曼云 9小时前 :

    真的不好的电影几分钟是可以判断的,快进拉完之后,确实不行啊。

  • 锦昕 1小时前 :

    一点也不热血,而且为啥每次都要卖情怀………不会再有黑帮片超过《新世界》的

  • 郎菁英 1小时前 :

    中规中矩吧 铺垫五十分钟还是为了杀老大。可以看着玩

  • 枫辰 1小时前 :

    有意思的恐怖片(传统定义),故事发生的环境优美如画,角色秀色可餐,然而人物的性格特质和行为方式就可圈可点了。两个家长估计是编导嘲讽的主要对象了——父亲是个柔和的面瓜,母亲是个虚伪的完美主义控制型女领主,两个天真的小朋友倒了霉。怪物面目狰狞,蛮吓人。

  • 智芳洲 1小时前 :

    2022是韩国电影黑帮年吗,之前刚看过《江陵》,两部电影相似点太多,都是小地方黑帮内卷,杀来杀去,警察是陪衬,行动听指挥……

  • 雯香 8小时前 :

    后来莫比亚斯荣获诺贝尔奖,但他拒绝领奖。

  • 锺离玛丽 5小时前 :

    个人观感,差韩国经典黑帮片不是一点半点,拍的乱七八糟的,各种强行煽情..也搞不懂像男主这性格能力的人为什么能活过五分钟.....

  • 隋秀曼 3小时前 :

    20XX年X月X日第X次XG病毒溯源调查报告结论:实验室位于人口稠密区商厦高层,缺乏隔离措施。研究人员长期暴露在带毒动物环境中,无任何防护措施接触带毒标本、实验体和血液制品,实验后未经消毒即出室救治病例。安保极其松懈,当局封锁后仍能违规进入盗取样本、血液制品和物品,抹除实验纪录。未经任何伦理和合规审查,擅自进行人类动物基因混合实验和人体测试,导致动物病毒交叉感染人类并持续变异。实验室资金来源不明,据称赞助人因与实验相关的血液疾病病亡。种种迹象表明实验室存在严重问题导致病毒泄漏。建议立刻关闭实验室,封存所有样本和纪录作进一步调查。

  • 杞雨竹 4小时前 :

    用混蛋的方法战胜混蛋,以热血为名演绎狗血剧情。纵然是一个尔虞我诈、充满复仇与背叛的故事,但本片希洙的登顶为王更像一出做作的表演,形象漂浮难以代入,远不如李子成的个人solo令人动容。故而,热血的混混有很多,但成就新世界的只有丁青和李子成。

  • 林宛白 5小时前 :

    又一部韩国🇰🇷黑帮流水线动作电影,节奏剪辑感觉够乱

  • 温嘉懿 8小时前 :

    不是那么暴力的,残暴电影,你有多善,恶人就有多恶....

  • 桀鹏 5小时前 :

    只要我们能善用时间,就永远不愁时间不够用。

  • 隗谷芹 9小时前 :

    一点也不热血,而且为啥每次都要卖情怀………不会再有黑帮片超过《新世界》的

  • 盖伟志 2小时前 :

    封面把我骗了…我以为最后会有个翻转,比如怪物其实是家人安排的怎样怎样,结果和羊崽一样是个实物化痛苦的电影,不过也挺好,结局的意思是“现在是钮钴路氏甄嬛”吗

  • 瑞晖 4小时前 :

    粗制滥造的cult片,芬兰和北欧其他几国拍电影的水平差出了一个苍穹

  • 青凯泽 2小时前 :

    以为怪鸟会想要杀掉母亲,结果只是笨拙地用爪子去拥抱,怪异的母女关系实质是双方都离不开彼此

  • 费莫鹏涛 5小时前 :

    热血故事拍的不热血,黑社会嘛不狠你怎么混呢!!!

  • 风鸿禧 1小时前 :

    应该是一个分裂人格,善与恶的描述,鸟人就是女孩内心恶的化身,但是没太讲清楚缘由,感觉像没讲完似的

  • 辰延 7小时前 :

    扭曲的母亲和亲子关系 只能用另一个自己代替

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved