剧情介绍

  世界上最强的杀手邓肯·维兹拉(绰号“黑凯撒”)即将退休,但前雇主认为他会成为公司的累赘。迫不得已的他只能重操旧业,对抗一伙年轻、敏捷、残忍的杀手,为了干掉邓肯,他们将不择手段。

评论:

  • 融寻绿 4小时前 :

    内容空洞,除了特效一无是处。2.5//故事没逻辑,英雄也好,反英雄也罢,人物全然立不住。父亲角色和女友角色都是等主角到了现场留下一句话就速速过世,太刻意太无聊了-0.5。

  • 用新烟 2小时前 :

    漫威英雄终于沦为了彩蛋宇宙,94年的《夜访吸血鬼》当可花式吊打《暗夜博士:莫比亚斯》,即便是同门师兄《刀锋战士》也比这厮精彩许多。

  • 毋代秋 0小时前 :

    打哈欠了,现在居然还能看到这么老套的超英故事和这么扁平的两个人。

  • 薛瑞绣 2小时前 :

    Jorge Daniel Espinosa。傑瑞德雷托。索尼日常,前漫威的漫威電影。責任感爆棚、不能忍受心上人被攻擊,『有毒的男子氣概』真的有毒。麥特史密斯蠻可愛的,球鞋,其實我蠻喜歡這兩個人的變臉特效,雷托的紫色視覺形象也蠻可愛。片尾畫面匪夷所思,『漫威毒害』。

  • 独安翔 7小时前 :

    比剧情和设定的bug,色调太黑才是最大的问题,最后的兄弟大战黑的一塌糊涂,打了个寂寞啊,这要在电影院能有啥观影体验,蝙蝠侠虽然也黑但没你这么乱啊。

  • 格呈 6小时前 :

    我是个容易共情的观众,因为一个细节被打动就不再挑肥拣瘦。但是月骑让我发现他们不缺聪明的编剧,莫比亚斯就像是走了个过场,试试水,看能不能完成后面的蜘蛛毒液联动来捞金,这样浪费演员的电影,其心可诛!

  • 祁鹏生 9小时前 :

    作为起源来说还成吧,类似于金刚狼起源电影的设定,情同手足的兄弟获得差不多的能力,但志向不同走到对立面。

  • 检迎天 3小时前 :

    彩蛋硬往MCU里蹭,双方逻辑互不自洽,属实屑中之屑。

  • 鹿友梅 6小时前 :

    真的是太丑了!真是如果吸血鬼长这样可能早就灭绝了,这种超级英雄的养成可不可以换一套写作公式,来来去去都差不多这样,同时并不能扩容英雄的含义,反而是是一种消解,造神失败的典范。我同时也在想,是不是英雄会注定了某几种结局,或者关键时刻的结局,那么这样的定义对于塑造英雄是否值得借鉴,而不是用漫威那套我只要持续续集的路子作为思路。打斗场面过于依赖于CG,看到后来我以为是什么神奇动物在哪里,

  • 郜锐藻 9小时前 :

    一作sci 6.58

  • 雨锦 9小时前 :

    老套的变身故事,俗不可耐的特效辅助,狗尾续貂的战略意图,加在一起,平淡无奇!看着真没劲!

  • 那拉峻熙 6小时前 :

    标准三星片 真不至于难看 但是也是真不好看 白开水的剧情 传统的流程 非常规矩 毫无惊喜 唯一看点就莱托实在是长得太好看了 声音也好听 合理怀疑他本人就是吸血鬼 50的人了连个褶子都没有 吃的什么药打的什么针能不能分享下

  • 潭小蕾 8小时前 :

    血液博士研发了变身吸血鬼的针剂,然后两吸血鬼大战,最后召唤蝙蝠大军一招制敌,然后留了两个莫名其妙的彩蛋。

  • 濡鹤 5小时前 :

    和毒液2不相上下的烂,这彩蛋都说的什么玩意儿,能不能过下脑子。索尼继续这么搞估计蜘蛛侠的反派宇宙都要被自己玩坏了吧。

  • 辰华 2小时前 :

    神秘博士特辑之非常嫌疑犯,蝙蝠气功炮之我的名字你的姓氏,特效动作场面可以勉强一看吧,故事确实太无聊太烂,比《毒液2》要好那么一丢丢?鸟人穿越到索尼险恶五人组宇宙搞大新闻了,连扑两部还能继续拍下去么?

  • 鑫旭 4小时前 :

    是因为吸血鬼曾经风靡一时,所以才有了这样的英雄吗?和秃鹰联动的彩蛋,所以就是他们这块是飞禽走虫组的?

  • 星铭 8小时前 :

    故事本身就很老套了,打斗场面还不够精彩,最后大反派就这么轻易被消灭了,不过瘾。但是特效场面是够的,演员演技也很到位,马特·史密斯有几段戏直接封神,最可惜的是莱托少爷,有才有颜,可就是接不到好本子

  • 贰高旻 6小时前 :

    两主角倒是挺有吸血鬼的神韵的,就是为什么那么要好的朋友,说反目成仇就反目成仇,反派小时候看上去还挺温柔的啊,我只能说这电影不能说难看,但是也真不怎么样

  • 虞淑谨 3小时前 :

    漫威的升級版吸血鬼亂戰。算是給小朋友看的片子吧,各種直接和幼稚,完全不需要用腦。蝙蝠耳辨聲那個表現/特效算是有點意思。導演交了個及格作業,但其實乏善可陳。竟然還是期待續集的,因為想看Adria。很喜歡leto,多給一星。希望續集能好點。

  • 轩休 1小时前 :

    倍速看完,除了托爷是真的美丽其他一无是处。怎么可以有这么无聊难看的漫威电影….

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved