灵析之主滚开 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 爱情片 2014

导演:

评论:

  • 才骞骞 0小时前 :

    风新cp、青春、推理、友情、自卑…. 是把所有可以火的关键词都融合在一起了,还一点都不奇怪,确实是佳作。 但说是历年来最好我觉得还是有点难以服我,个人还很喜欢另一部回到上世纪90年代的剧情,也是看完会流泪的感动

  • 拓跋依瑶 0小时前 :

    本新风党+春日部团粉狠狠满足,最后的马拉松部分又燃又好哭。青春是什么?对我而言,是春日部防卫部陪伴的每一天😭。

  • 帅言文 9小时前 :

    哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈好无厘头好喜欢哦,小新永远不让人失望,被一群五岁的小鬼头青春到一塌糊涂。永远是朋友,永远支持你的家人,永远的热血,永远的春日部防卫队,fire!

  • 信皓 2小时前 :

    成年人对着屏幕嘿嘿嘿……这就是小新的魅力吧。画面没有办法精妙,内容也一直这么敢想敢无厘头,内容讽刺精英教育嘛也算俗流。三星多点、四星不到吧。

  • 升振 8小时前 :

    20年弹指一挥间,时代在变,我们也在变,社会的价值风向从曾经对未来的忧患恐慌,变为现在的精英制度利益权衡,我们一直在变,一直在是否成为绝大多数的人的选择中彷徨,好在,小新依然还是那个5岁的春日部防卫队少年

  • 敏柔 3小时前 :

    有些日本电影总是中二的不行 但是你还是会莫名的被感动

  • 凡驰 3小时前 :

    在蜡笔小新剧场版看柯南,结果竟然还比柯南好看热血!!!

  • 夏新之 7小时前 :

    小新五岁又怎么样,他能永远比你活得明白,为了朋友而努力,美伢广志都为他骄傲。好像他们都很成熟,但看看风间,再怎么样都是五岁的孩子:他偷偷在床头放了一张和妈妈的合照。

  • 妍彬 6小时前 :

    “无论是怎样的青春,都希望他们可以笑着回忆”近几年剧场版巅峰(虽然上部才这么说过)蜡笔小新这个IP比同时代的动画电影IP强多了(指哆啦a梦和柯南)每年都在原有风格上创新 脑洞还是这么大 又搞笑又感人 还融入了悬疑推理元素 甚至比柯南剧场版还好 讨论的现实话题还挺多 ai取代教师职业 精英制度 阶级矛盾 内卷式教育… 后半段的马拉松太热血了 精英什么的 哪里有快乐好啊 真的不想跟好朋友分道扬镳啊

  • 五书桃 2小时前 :

    听幼儿园小朋友一口一个青春fire 还真有被热血到

  • 佴浩宕 8小时前 :

    9

  • 拓拔修齐 5小时前 :

    无论是怎样的青春,都希望他们有一天可以笑着回忆

  • 卫春洲 0小时前 :

    第一部蜡笔小新,没头没脑的恶趣味背后是对当下生活的审视和对快乐的永恒追寻。

  • 仉博文 0小时前 :

    立意很高,但是趣味性有减少,两者之间那微妙的平衡。这部里的春日部防卫队过于可爱,暴走族的正南,专心搞事业的侦探妮妮,情窦初开的阿呆,还有嗑生嗑死的新风(实话说,其他三个人明明也超级关心风间啊)。

  • 方飞语 6小时前 :

    一开始看到吸屁屁小鬼以为是暗示校园性侵,惊讶蜡笔小新敢隐喻这样的社会事件好厉害,后来才发现吸屁屁和性侵没有关系,而是一个狗血的学霸逐爱故事。小新风间,这对cp太好嗑了😭

  • 卫泓辰 1小时前 :

    令人热泪盈眶,印象深刻的点有三处。第一是以往用得最多的被制度化里面嵌套了经得起推敲的侦探推理(救猫咪害人不浅),本来以为学院里的故事会是老一套的“分数之争”,结果剧情走向比这一层高出不少,也彻底没有了千篇一律复制粘贴的动画群杂形象,制作上也属精良。第二是反派们其实并不是真的“坏”,校长不坏、AI不坏、第一名不坏、风间不坏,他们只是各行其是,却给主角团造成了天然的阻碍(当然了其中也确实还有逻辑生硬的部分)。第三是关于青春是什么的阐述太能让人共情,青春是如此复杂,只要日后能笑着回忆起来的,都是值得的青春,而最让人动容的可能是小新爸妈那两句,青春是“曾经拥有”,青春也是“此时此刻”。

  • 屠宛亦 7小时前 :

    最难过的在于,故事在讲述五个小孩终于有追寻青春的事,但是这五个小孩却永远长不大,就像永恒族里面的那个小孩一样,尽管已经无数人看着他们经历青春乃至死亡,但是小心他们却永远是五岁的小孩,不会长大、不会恋爱、不会变老,其实真的是一件难过的事。

  • 归红叶 4小时前 :

    蜡笔小新居然也能做成有那么点悬疑意思的动漫,最后boss还挺难猜,什么吸屁屁鬼这种莫名其妙的恶趣味不是很能理解,然后幼儿园小学初中高中都在一个校区的学校似不似多少有点彪。。。

  • 振栋 8小时前 :

    春日部防卫队,fire!!!

  • 可叶帆 0小时前 :

    无论是怎样的青春,都希望他们有一天可以笑着回忆

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved