剧情介绍

皇家马德里历史上首部电影横空出世。此前,皇马从未涉及过电影领域,这部影片由皇马电视台同Peliculas Pendelton以及Huckleberry电影公司联合制作,将由Sogepaq公司负责出品。 影片名叫“Real, the movie”,导演Borja Manso选景自五大洲的五个最具代表性的城市,纽约,东京,加拉加斯(委内瑞拉首都),塞内加尔以及马德里。五个不同的城市,五种不同的生活方式,五种不同的文化全部围绕一个共同的主题:皇家马德里。 影片向大家展示了从未见过的皇马。值得指出的是,拍摄方在技术处理、捕捉球场上的精彩画面以及拍摄每场比赛背后的训练上下了很大投资。

评论:

  • 伯清漪 0小时前 :

    运动员获得冠军本就不容易,更何况是残疾人获得金牌,影片很励志,很有温度的一部作品,少年和成年苏烨伟的扮演者表现很加分,很有代入感。

  • 宏心诺 6小时前 :

    有被感动到,虽然有些线粗糙有些线后面丢掉了。看的时候会想到点五步,感觉在很多暗暗的节点都有呼应。能看到这么多香港年轻人,真好。

  • 卫童轲 9小时前 :

    香港选送奥斯卡的电影,望着妈妈,Set Go!不同年龄段的演员演的都非常好,妈妈和儿子最后那段争吵,感情流露的非常真挚。

  • 侯晶辉 1小时前 :

    残奥赛场上当之无愧的“苏神”!片子拍得非常澎湃,儿童、少年和成年三个阶段的演员外貌和气质契合度也非常高,吴君如多年积淀的演技也让人刮目相看。

  • 微生珍瑞 2小时前 :

    音乐铺太满了。对于这个故事来说,煽情感动并不难,问题在于如何克制 2.5

  • 希运锋 2小时前 :

    中规中矩的励志,残疾运动员训练艰辛背后还可能面临更严峻的经济压力。但是那时候的体制并没有很好地照顾到残疾人的生活。电影是说到了一些实际的现象,故事来说就有些煽情过度了。

  • 家枫 2小时前 :

    记忆点:男主角练起跑,后来崩溃了。他表示:就是因为他起跑不好,所以他后半段才会这么好。破防了。

  • 介博明 1小时前 :

    就是一部人生走马观花的励志流水账,可我真的很喜欢吴君如演这种母亲角色,感染力太强了。指出那些退役运动员生活的不顺利,也挺令人唏嘘的。但是剪辑配乐真的很掉价!!!

  • 夏白秋 7小时前 :

    音乐铺太满了。对于这个故事来说,煽情感动并不难,问题在于如何克制 2.5

  • 庆欣笑 2小时前 :

    同工不同酬,出现在每一个角落。希望以后能有改善的可能。电影本身就是完成而已。

  • 党盼雁 0小时前 :

    还挺感人的,有好几处竟然想哭,但是化妆了,忍住了😂对于运动员和残疾人的现状都有了深入的描绘,还是一个很完整的故事呢,缺点可能就是煽情画面部分有点刻意了。#上海曹杨影城

  • 昔弘化 4小时前 :

    感谢导演除了鸡汤更给了一些角度给残障运动员的生活窘境......不知道那句同工同酬落实到位没

  • 巫晨璐 1小时前 :

    听到爸爸和弟弟的打呼声,泣不成声

  • 戎凯复 4小时前 :

    On Your Mom, Get Set, Go!

  • 后夏容 5小时前 :

    演员选的真好,吴君如的妈妈数次让我泪崩,当了妈妈太能理解了,孩子生病是妈妈的责任……有种阿甘的感觉,只是多么不容易啊

  • 巫映安 5小时前 :

    基本上是开场就会掉眼泪,残疾运动员不容易,残疾运动员的父母更不容易,而这点在片中母子俩最大的冲突中,苏妈也终于忍不住说出这多年的痛。全片靠着三姑的情感带动,三位“苏桦伟”表现也相当出色,令这个神奇的故事最终能够精彩呈现。三位“苏桦伟”都有机会争夺明年的金像奖最佳新人奖(具体看片方如何报名),而三姑应该能凭借此片再度封后,她所饰演的母亲,并不是大呼大叫、强权控制的类型,她身上那种隐忍的痛太令人揪心。

  • 彩弦 7小时前 :

    运动员也太辛苦,只有拿到第一才能享受聚光灯打在自己身上的荣耀。

  • 将冬梅 0小时前 :

    “所有人都當你唔係一個普通人,咁你就當一個唔普通嘅人。“”唔使驚,驚就輸一半。”“我已經輸咗2場,係咯,咁仲有乜好驚。”“

  • 吴雪绿 1小时前 :

    同题材还有《12秒58》苏桦伟本人出演,可以比较观看。

  • 时格菲 8小时前 :

    一星给真实故事改编关注弱势群体,一星给一众演员和片尾曲。故事和叙述方式让人生理不适。苏妈就是那种不懂得尊重孩子也不懂得爱孩子的中国家长。无论对哪一个儿子,她都企图完全掌控他们的人生。甚至还企图操控教练妹妹。因为一些疯粉对差评人身攻击,所以把评分再降一星。那些疯粉就如同苏妈一样,强行把自己的想法灌输给别人,然后自以为自己绝对正确,对不同意见者恶意谩骂。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved