千玺棒棒的！！！视觉效果超赞！感觉跟《1950他们正年轻》搭一起看超好哭😭
兰晓龙没让人失望！此片是中国电影工业的一大进步，三位导演，各把自我风格发挥出来了，突出的是陈凯歌的诗意景象，江村渔火，万里长城，还有在火车内对人物性格的展现，颇有大师之风范；徐克的动作美学,林超贤的军事戏，做的也非常具有观赏性。此片的剧作也是主旋律电影的一大进步，宏观命题与微观情绪的并存，小人物团体为主角，真是把好莱坞的优点算是学过来了，这点兰晓龙功居其首。当然，影片也有很多不足之处（个人认为黄建新让兰晓龙做了妥协）：家国生存与个人生存融合地不好、志愿军精神以及战争残酷性表达地不充分；宏观戏过多，导致人物性格没立足；结尾处理太差；特效一般，音乐铺的过满，三个导演的风格不是很统一。
就像房地产专家说的，让年轻人买得起房其实很容易，还是嫌杠杆率不够高，这就和剧本杀一样，我们在看电影中的人去思考如何拍一部电影。而电影中的人拍电影这个行为本身又是演戏。你以为你看到了全貌，其实这也是演给你看的戏，最可怕的记忆不是消失的记忆，而是成为千万人的记忆。要成为那个踩灭火苗的人。
该夸的也夸了，透过这一部片子来谈谈文艺背后的症候。无论是多位导演联合执导的局面，还是对其散乱冗的批评，都不只是这一部影片展出现的问题，而是近几年类型片的通病。回到文艺发展史本身，依旧是“革命礼乐”与“礼乐革命”发生了转轨与变调。从配乐来看，两个半小时的影片塞下了近十条音乐动机显然是过于满了，配合上大量的战争镜头造成了感官的疲惫，也类似于戏剧的“音墙”干扰了演员的唱词。而这背后体现的正是好莱坞大片的叙事模式（中途岛战役）与样板戏类型产生的冲突。例如进攻动机的使用，军号旋律之后紧跟着一长串交响其实是不太合适的，这正是某种创作困局的隐喻。希望导演们能够结合好“花部”与“雅部”，形成新的主旋律类型。
真的很精彩了，一波三折，把我看进去了，而且很剧本杀，虽然小成本，但是很惊喜！
没想到自己看战争片也可以如此入神，千里阻止万里枪杀美军基地指挥官时，严重破防了，这就是中国军人，这就是中国之魂，仁之本位，今日份思想觉悟get！
听听群众的声音！这个电影的精神非常动人，不是那种喊口号的爱国，是真正的体现出了志愿军精神，是抗美援朝战役一次非常好的注解！
不知道为什么有种在螳臂当车的感觉，志愿军吃冻土豆，转场美军吃火鸡热菜的对比难道很荣耀吗？外国的战争片已经拍出了新高度，为什么我们还在用艰苦而又顽固的战争场面刻画来表达精神？
千玺棒棒的！！！视觉效果超赞！感觉跟《1950他们正年轻》搭一起看超好哭😭
4.5星，除了有点长别的没毛病。这场仗我们不打，就是我们的后代要打。感谢你们用生命换来的和平
如果这都不算是一流战争片，什么才算？感动中看完！
《长津湖》全片时长近3个小时，全篇都是讲战争，美帝主义万恶不赦。
今年一共在电影院看了两部，其中这部是单位要求的，现场签到，三个小时看得昏昏欲睡。
三星半。算是那种有佳句无佳章的类型，整体节奏掌控、角色设定都显得比较稚嫩。前半部分看得比较煎熬，参差不齐的演技和话剧式拉垮。不过后半部分渐入佳境了，结构上、诡计上作者还是有一些精巧设计在里面。
破产资本家、良心编剧、烂片导演、过气明星、花瓶演员…人物设定囊括了民国时期电影行业的各种角色，重点角色较为鲜明立体。前半部分一直在拼凑真相，揭露的那一刻颇有《猎凶风河谷》的味道。节奏把握非常好，一波未平一波又起，没有拖沓，也没有给观众太多思考与回味的时间。
兰晓龙没让人失望！此片是中国电影工业的一大进步，三位导演，各把自我风格发挥出来了，突出的是陈凯歌的诗意景象，江村渔火，万里长城，还有在火车内对人物性格的展现，颇有大师之风范；徐克的动作美学,林超贤的军事戏，做的也非常具有观赏性。此片的剧作也是主旋律电影的一大进步，宏观命题与微观情绪的并存，小人物团体为主角，真是把好莱坞的优点算是学过来了，这点兰晓龙功居其首。当然，影片也有很多不足之处（个人认为黄建新让兰晓龙做了妥协）：家国生存与个人生存融合地不好、志愿军精神以及战争残酷性表达地不充分；宏观戏过多，导致人物性格没立足；结尾处理太差；特效一般，音乐铺的过满，三个导演的风格不是很统一。
一般吧 故事算好讲的明白 但也就故事算明白了 一股子网大味道
表演大于表达的作品，舞台化诠释 ，对号入座的鲜明人格，几乎凭感觉的推理，最后来句金句升华立意，这要不是万合天宜的人气，怕是很难有这样的口碑。最喜欢结尾的那张照片，还真有些当年《共同警备区》的温暖唏嘘。
无论是过去，现在，将来，在我们国家发展的路上都会有敌人，竞争对手想要搞乱中国，颠覆中国，非我族类其心必异，应该时刻保持警惕
但讲故事手法太生硬直白。没有《八佰》《敦刻尔克》让人深思，也没有《悬崖之上》扣人心弦，特别是最后欧豪客串的太突然，明显是来送人头。说是耗资13亿大制作，但顶多在特效上算是高配版《金刚川》。题材挺好，但编剧、剪辑还可以做到更好。
Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved
