共享男神 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 伦理片 1991

导演:

评论:

  • 怡采 4小时前 :

    漫画就不是很和我胃口,看了几话之后就弃了(太长),真人版违和感比较强kkk 俩人看起来不是很搭,还是纸片人好。不过Jun已经开始接这么大胆的戏了 希望其他爱豆也卷起来...

  • 婷花 8小时前 :

    行吧 还真的没怎么看过男女的

  • 丙刚豪 2小时前 :

    电影评分:83/100 看看人家~~就2个外景4个内景10个演员~~这性张力~~这主题·~~啥叫寓教于乐!啥叫选角到位!男主实在很像高修啊~~~~PS:徐贤真是,太符合我想象中《只求安心》中的叶安安了~~艾玛~~

  • 彬振 7小时前 :

    如同片头说的任何一段关系都会如天平向某一端倾斜,电影里明显倾斜向男方…什么主人不主人,关系的进退完全在男主手里,在sm中也确实存在这样的博弈吧,不过它作为披皮纯爱故事有够烂的(李睿荣真的好狗狗哦,好可爱

  • 堂晓瑶 3小时前 :

    大人爱情喜剧,节奏和笑料都还行,比较创新的是把SM和职场中的上下级权力关系联系起来。

  • 俞雁易 8小时前 :

    徐贤演技有进步空间,男主人设超好。

  • 典桐华 9小时前 :

    前面的真的让我看进去了,感慨人家的工作环境与同事关系,看看自己的工作环境与同事关系,感觉很是汗颜🤒。男主身材维持得很好,屁股十分翘,双腿很直!

  • 彩月 6小时前 :

    3.5啦,贤宝取巧地借了SMDS这类引发关注的题材入局,且完成度很高,不把自己圈在甜甜的偶像剧里,有态度又美艳,进可攻退可守,少女时代的忙内,容许(红薯)夫妻,期待她有新的被大众熟知的标签

  • 多俨雅 2小时前 :

    尺度体现在触碰BDSM主题上,但其实呈现时候可以说是很浪漫理想化处理过的,当然也能理解,毕竟这个圈子现实中并不会这么清新纯爱。倒是对职场性骚扰、个人癖好的讨论更现实。个人觉得承认自己不正常其实也没什么大不了的,就和同道中人在私底下不正常好了。如果强迫另一方接受,的确也是有些自私。这个事只能说各有各的想法,无法勉强。应该要为徐贤和李睿荣的挑战鼓掌,尤其是徐贤,自从转型到演员领域之后,看得出为了摆脱少女时代正直忙内的形象,刻意的做了很多大胆的挑战。只希望不要勉强自己,不要为了摆脱过去而刻意逼自己。

  • 敬书君 5小时前 :

    以及男主真的演的蛮不错,很像修勾

  • 度银柳 5小时前 :

    套了一个博眼球的话题来讨论一个纯情无比的真爱话题,但是既遮遮掩掩又完全不动人。虽然男主还有些小帅,但我一把年纪了你就给我看这些?!

  • 孟令梓 2小时前 :

    三星,半?感觉对于这种小众癖好的话题而言,实在只是浅浅猎奇,噱头大于内容了。不过本来也就是普通的商业电影,又都是爱豆出身的演员,还是点个赞吧。至少题材的多样性方面,咱也简直眼馋得不要不要的了不是嘛。以及,李濬荣的团队好像还挺会的,他接本子的眼光在路人看来,慢慢也算是“演技豆”的代表了。徐贤小姐姐,嗯也是个人感觉最出彩的一次。

  • 怡璐 6小时前 :

    你以为的大尺度,其实很清水,点到即止,如果是老美拍这种题材肯定大不一样,徐贤乖乖女也演起了女王,总觉得有点违和

  • 卫博文 3小时前 :

    感觉就像是进了楼却又被挡在门外边,一股拧巴的感觉,还不如就按套路拍一个纯爱故事,反正比这要好多了,宁愿看套路爱情片

  • 宗政念真 5小时前 :

    原本以为只是一般的性喜剧,没想到比预期好看很多,就是一部性/别教育片嘛!不仅科普了BDSM,还涉及职场性别权力关系、性骚扰、以SM的名义的强奸等议题,比起博眼球的《五十度灰》,这部没有什么劲爆床戏的小清新喜剧背后其实是对社会现实的反映。男女主都很可爱!

  • 双安春 3小时前 :

    剧情很讨巧,SM很纯情,有九十年代邱淑贞那部不道德礼物的感觉

  • 宏香天 7小时前 :

    现实生活中不单有人误解DS,大部分人甚至连恋爱究竟是什么都不知道。

  • 厉阳飇 3小时前 :

    了解之后确定了bdsm果然不是我的xp,男女主颜值还可以演技着实感人

  • 左丘觅荷 0小时前 :

    作者没有这类性癖是写不出来这样的故事的吧。

  • 乘含莲 9小时前 :

    视觉很享受,但尺度不大,可以说是BDSM的科普片加男女情感轻喜剧。徐贤在我印象里上次还是那个觉得自己会活100岁的优等生忙内,现在是帅气的成年女性啦,就很适合这种表面帅气私下一丝不苟的玩很大的角色,男主也演的挺好的,非常的狗狗(褒义),看看人家的偶像的演技!没想到还反映了包括在bdsm和职场等多方面的女性困境,虽然整体很理想化的,但看完会觉得还是充满希望呢。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved