剧情介绍

  故事设定于1955年,叙述摄影师丹尼斯·史托克和好莱坞男星詹姆斯·迪恩在一场派对上首次碰面;狄恩想透过杂志的照片来为自己添增名气,因此瞒着老板与丹尼斯一同到对方的家乡印第安纳州,途中丹尼斯除了拍下他多张美照外,还为两人产生了坚韧的友情。

评论:

  • 夏新之 0小时前 :

    海锅:我怎么就不配宝冢男役了😠将类似养老的沉重话题以轻松的方式拍出来一直是霓虹金的拿手好戏,不管是生前葬还是share house,人们都应该以乐观积极的心态来面对衰老和死亡。三谷客串那场戏太有他自己剧本的味儿了😂以及,作为独身主义者的海锅应该早就赚足养老资金了吧,老后一定余裕得很~

  • 振海 1小时前 :

    片子本身的质量还可以,但一部十周年纪念作把主角给写死也太操蛋了吧

  • 信稷 8小时前 :

    追番的时候还是高中生,为什么隔了十年还要发刀片555555

  • 后斯雅 4小时前 :

    毛利… 我杀了你…😭😭 先婚后葬 你tnnd干得好啊😭

  • 员梓露 6小时前 :

    剧情推进太匆忙和生硬,不是说映司的结局不好,而是没铺垫好

  • 卫秕赤 1小时前 :

    我还是认为tv的结尾是最佳结尾,给未来留下了无限的可能又点到为止。这个剧场版就是把一切的可能都堵死了,所以我更加坚信

  • 帖若翠 8小时前 :

    呜呜呜呜,为什么不给个好结局,TV一个人死了一个人活了下来,十年后,死的人复活了,却眼睁睁的看着那个人死了,真够可以的……

  • 戎清韵 4小时前 :

    编剧你什么意思?我妈才复活,和我爸见完三面就阴阳两隔了😇三星送给辛苦的秀君和大家。合体皮套还是很美的,只是刚美完两秒就发刀,滚滚滚。

  • 佟佳以冬 4小时前 :

    还是情怀元素居多吧,很多部剧场版都是这样了,但这部还是蛮稳定,毕竟十周年作品,但为什么要发刀子啊,映司守护住了那个小女孩啊,结婚鸟的两个人始终不能一起存在,看到ankh和映司我真的要哭了,TV版ankh离去,剧场版映司离去,可能最完美的结局就是不完美吧,或许假面骑士都该带一点淡淡的悲伤。

  • 希涵瑶 9小时前 :

    可惜啊,十周年纪念版竟然全是刀,看的真难受

  • 方飞语 0小时前 :

    纯纯青春结束了,我入门的假面骑士,也是最爱的。

  • 出南晴 2小时前 :

    感觉有点赶,节奏有点仓促,反派并没有体现出很强大,一个小时的体量到底是不太够呀,不过原班人马都回归 情怀倒是很到位了。

  • 司寇念露 6小时前 :

    特别失望,东映拍的毫无诚意,剧情全程划水,一共一个小时不到时长就说不过去,明明能写出个团圆的结局,非要整成这样,诞骑新形态镜头五分钟不到,刚登场就吃瘪,连为什么欧兹王会复活都不交待一下,真就为了卖csm拍电影?不会拍就别拍,为什么要消费粉丝?拿这种作品糊弄我们然后卖玩具赚一波?

  • 徐念柏 7小时前 :

    喜剧的内核是悲剧 来人世间走一遭原本就是一个感受苦痛的过程 痛苦有什么意义 苦痛没有任何意义 以养老之题出发描绘小市民 自私 势利 善良 各有百态 从最初的「面子」到释然生活 本片导/演/剧本之流畅程度真是近年日影难得的佳作 兼具娱乐和立意 其深刻程度亲身经历过的人绝对会有所共鸣(PS 康子和冰姐真是大大的加分~

  • 敏菲 6小时前 :

    一颗星为了ankh,十周年让我看极限一换一,首先剧情上就不过关,800年前的王逼格也太拉了,前半小时映司的中之人一直是goda,夺舍夺得也太敷衍了,还有映司之死,不懂耶,ankh就不能付映司的身吗?非得搞一出悲情剧呗,是,你要走悲情剧你把剧本好好磨一磨啊,感觉把大家伙全叫过来就为了参加葬礼呗,就这么敷衍了事的10周年纪念作,东映你唬谁呢?我要是以后看见映司活过来的剧,看一部打一颗星。为欧兹感到不值得,为ankh感到不值得。映司这个角色虽然具有神性的特征,但神不一定要陨落,他可以一直开开心心的活着,去拯救他值得拯救的所有人。“亲者痛,仇者快”,这58分钟根本就不值得。

  • 嵇小蕾 7小时前 :

    为什么要把映司写死啊!这下好了他成为在巧和士之后成为第三个死亡的主骑。而且王为什么会有恐龙硬币?很多地方都没有解释。

  • 文平 9小时前 :

    追番的时候还是高中生,为什么隔了十年还要发刀片555555

  • 拱初蝶 9小时前 :

    警惕!观看OOO十周年此短篇剧场版你将体验到:龙骑复刻 瞬间修复 必杀头痛 反复夺舍 尾楼冰箱 虚空打人 你这混蛋 奥特奇迹。只能说脚本一般,且模仿成份大,建议直接换回小林阿姨。

  • 乾修洁 7小时前 :

    哭傻了

  • 宰痴旋 9小时前 :

    十年了,一个人的归来却换来了另一个人的离去

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved