评论:

  • 太叔春翠 6小时前 :

    看前三分之二的时候想,如果收尾不够精彩就是轻松愉快的四星片了。然后,就看到朱利安式的完美结局:时代的更替,表现在有声电影的进场,上世纪财产的归属变更,阶级在胶片造梦机中的模糊,往事的处置和摊牌,以及,肉身的更迭……

  • 寒昭 7小时前 :

    再一次落幕,或许是终结篇了。因为我最爱的grandma仙逝了。她是我最喜欢的角色,曾贪恋过马修的颜,看姐几个相爱相杀,喜欢伯爵夫人的善良美丽,以及楼下的管家女佣们。但老太太的智慧幽默和指引风趣总让我想拥有一个同款奶奶,做人当做老太太,本集贡献了一句:我和伯爵结婚后,我不能再去见他(南法送别墅人),我怕把持不住自己,他是我见过最有魅力的人……

  • 卫汪丰 6小时前 :

    我没看完,想起以前追剧的日子。忽然有点意兴阑珊。过去的就过去吧。岁月在他们身上刻画的痕迹如此的明显,唐家邨也有些老旧了。哎。一声叹息。

  • 云枫 6小时前 :

    肉眼可见的剪了众所周知的部分。还是谢谢青天大老爷放行,有得看总比没有强。 (smirk*

  • 义芳苓 7小时前 :

    希望在这里就结束,与我们,一个美好时代的回忆,与他们,30年代的起始。

  • 布雨星 2小时前 :

    看完之后完全理解了LMM为啥不拍自己写的剧却要来拍这个传记作品了,这是知音的灵魂碰撞,也是艺术家前后辈间的传承。Respect.

  • 帛芝 8小时前 :

    旧时代的远去,新事物(电影)的入侵;阶级壁垒被打破,贵族平民化,奴仆们坐上了长条桌。

  • 慕冰巧 1小时前 :

    淡淡的忧伤。老太太走了,唐顿也算是告别了吧。

  • 招兴旺 1小时前 :

    我真的真的很喜欢唐顿2这次的双线剧情设定,节奏可以说很紧凑巧妙了,每一个人物的出场配合The Suite这十多年的主题曲简直是一进影厅就泪奔的程度(关于我迟到了2分钟),从当初分辨每个人物都费好大力气到如今看到每个人物出场都泪目,这中间说没有情怀是假的,这也直接导致我看到granny将死之时哭到心梗。但影片还是温情多于悲伤,可以把这部看做“夏季版圣诞特辑”,依旧是纯纯的英式合家欢。还让我比较惊喜的地方在于来Downton拍电影这部分,很多台词都真实反映了从无声电影到有声电影过渡阶段导演、演员们的无所适从,电影的发展始终伴随着技术的更迭,就像贵族也在逐渐适应与现代融合,整体立意不拔高但很有趣。我对唐顿永远有fans滤镜,必须满星。

  • 勤嘉平 3小时前 :

    怎么会有过了那么久,还那么好看的IP啊。不过有点遗憾巴罗要走了,还以为他会和玛丽一起抵抗唐顿的时间。

  • 卫骋然 9小时前 :

    We all finally find our best ending.

  • 成天睿 5小时前 :

    看了电影1前的10分钟剧集回顾和电影1、2的预告片大概可以迅速捡起剧情。法国的风景让人再次,好想出国旅行度假。婚礼开头葬礼结尾,有喜有悲而唐顿永远如此优雅。520上映真是应景,几乎所有角色都成双成对,没想到在电影里被狗粮喂饱。管家和男主演那段我猜一定有删减。英式口音太好听了。‖NewEra真的很切题。

  • 全成益 7小时前 :

    Ah you British. 没想到死亡也能成为happy ending的一部分,服装超——好看,甚至比剧版还更上一层楼。故事稍显老套,放在两小时的电影里说好听是行云流水,不好听就只有流水。另外不知道是不是只有我这边影院的屏幕如此,整个色调要比豆瓣上的剧照暖一个调,由此南法视觉效果加分太多。

  • 太叔春翠 7小时前 :

    富贵大宅子,各有烦心事,一团乐呵呵,送别老贵婆。

  • 丽柔 9小时前 :

    虽然有可能是又双叒恶删了,Thomas迟来的幸福都让刚过去的LGBTQIA日没有那么透明,祝福他,这个鲜少体会幸福的人。

  • 初馨荣 3小时前 :

    纪念今年疫情以来第一次的电影院观影,第一次看唐顿庄园,看到了一些留学时熟悉的old fashion的英国人,里面每个角色都很美好,一点本土英剧的影子都看不到,本土剧对于我来说是eastenders和cornation street的残酷和狗血,但残酷里又有每日的生活,live like British!

  • 侯孤阳 6小时前 :

    开头主题曲响起真的会泪目…… 剧情非常紧凑,制作精美,巴罗的爱情线可以的。

  • 市夜卉 3小时前 :

    唐顿很奇妙,本身是怀旧,却又能看到时代的变迁

  • 尚嘉玉 7小时前 :

    第一季看了三回都没能看完,但这不影响我看第二季。

  • 乐正翠绿 5小时前 :

    没必要去电影院看没必要去电影院看没必要去电影院看👊🏻👊🏻

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved